Edirne Belediye Başkanı Recep Gürkan, yerel yönetim çalışanlarının ekonomik refahını artıracak önemli bir protokole imza attı. Belediye ile Tüm Yerel Yönetim Çalışanları Sendikası (Tüm Yerel-Sen) arasında gerçekleştirilen görüşmeler neticesinde, memurlara ödenecek Sosyal Denge Tazminatı’nın tavan oran olan yüzde 100 üzerinden verilmesi kararlaştırıldı.

Belediye binasında gerçekleşen imza ve ziyaret programına; Birleşik Kamu İş Konfederasyonu Genel Sekreteri Mehmet Koç, Tüm Yerel-Sen Genel Sekreteri Savaş Çerkez ve Edirne Şube Başkanı Mümin Tolgahan Arıcanlı ile yönetim kurulu üyeleri katılım sağladı.

“Emekçimizin Her Zaman Yanındayız”

Ziyaret sırasında çalışanların haklarını koruma konusundaki kararlılıklarını vurgulayan Belediye Başkanı Recep Gürkan, 1 Ocak 2022 tarihinden itibaren geçerli olacak yeni sözleşmenin hayırlı olmasını diledi. Gürkan, açıklamasında şu ifadelere yer verdi:

"Belediyemizin her biriminde fedakarca çalışan memur arkadaşlarımızın hakkını korumak bizim önceliğimizdir. Yetkili sendikamız Tüm Yerel-Sen ile yaptığımız mutabakat sonucu, Sosyal Denge Tazminatı'nı yüzde yüz oranında imzalama kararı aldık. Edirne'mize özveriyle hizmet eden tüm çalışma arkadaşlarıma hayırlı ve bereketli olmasını diliyorum."

Sendika Heyetinden Teşekkür

Tüm Yerel-Sen Edirne Şubesi ve konfederasyon temsilcileri, çalışanların enflasyon ve ekonomik şartlar karşısında ezilmemesi adına atılan bu adımdan dolayı Başkan Gürkan’a teşekkürlerini iletti. Ziyarette; Zafer Varol, Altan Güzelli, Özgür Şeker, Akın Çiftçi, Bahar Sarıkaya ve Özkan Güleş gibi sendikanın önde gelen isimleri de hazır bulundu.

Sosyal Denge Tazminatı Memura Ne Sağlıyor?

Sosyal Denge Tazminatı (SDS), belediyelerde ve il özel idarelerinde görev yapan kamu görevlilerine, aylık maaşlarına ek olarak ödenen bir destek kalemidir. Edirne Belediyesi’nin bu tazminatı yasal sınırın en üst seviyesi olan %100 üzerinden belirlemesi, çalışanların maaş bordrolarına ciddi bir katkı olarak yansıyacak.